Главная » Разное » Пенсионный возраст в россии для женщин и мужчин

Пенсионный возраст в россии для женщин и мужчин


Таблица выхода на пенсию с 2019 года (по годам)

Пенсионная реформа в России началась с 1 января 2019 года, а первым изменением, которое затронет граждан РФ, будет повышение пенсионного возраста (см. таблицу). Соответствующий закон, которым предлагается увеличение сроков выхода на пенсию для россиян на 5 лет для мужчин и для женщин, был рассмотрен и принят депутатами Государственной Думы в заключительном третьем чтении 27 сентября 2018 года. 3 октября 2018 г. закон № 350-ФЗ был подписан Президентом В. Путиным. С текстом самого закона можно ознакомиться ниже:

Закон предусматривает корректировку пенсионного возраста с 2019 года следующим образом:

  • для женщин «продлить период трудоспособности» до 60 лет вместо установленных сейчас 55 (повышение составит 5 лет);
  • для мужчин перенести срок выхода на пенсию до 65 лет вместо предусмотренных ранее 60 (увеличение на 5 лет).

29 августа 2018 г. Президент Владимир Путин предложил смягчить пенсионный возраст для женщин и произвести увеличение для них только на 5 лет, т.е. до 60 лет, вместо предложенных в первоначальном проекте 63 лет. Соответствующая поправка В. Путина была принята депутатами во втором чтении законопроекта.

Все изменения, которые устанавливаются законом, будут касаться только тех, кто должен был выходить на пенсию после 1 января 2019 года (см. таблицу по годам рождения).

Тех, кто уже на пенсии, эти изменения никак не затронут (даже наоборот — средства, сэкономленные от повышения пенсионного возраста, будут направлены непосредственно на увеличение пенсий — с 2019 года прибавка будет составлять в среднем на 1000 рублей в год).

Как будет повышаться пенсионный возраст с 2019 года?

Законом устанавливается поэтапное изменение периода трудоспособности — ежегодное увеличение с шагом в 1 год. Это значит, что, уже начиная с 2019 года, для мужчин и женщин будет увеличиваться значение пенсионного возраста, пока оно не достигнет установленных новым законом величин. Для сравнения — пенсионный возраст в других странах мира. С учетом принятой поправки от Президента В.Путина по смягчению пенсионной реформы, в первые два года будет предусмотрен льготный выход на пенсию — на 6 месяцев раньше, чем предусматривал первоначальный правительственный законопроект.

График предлагаемых поэтапных изменений с учетом предложения В.Путина приводится в таблице ниже:

ГодПенсионный возраст в России с 2019 года для мужчин / женщинУвеличение относительно старого законаВозраст выхода на пенсию
2019 +0.5 60.5 / 55.5
2020 +1.5 61.5 / 56.5
2021 +3 63 / 58
2022 +4 64 / 59
2023 и последующие годы +5 65 / 60

Таким образом, в течение предстоящих 5 лет у мужчин и женщин будет так называемый «переходный период», при котором период трудоспособности будет постепенно увеличиваться с шагом «по 1 году в год» (кроме первых двух лет действия закона), а начиная с 2023 года для них окончательно установятся предусмотренные законом значения — 65 и 60 лет.

Таблица повышения пенсионного возраста в России по годам рождения

Так или иначе, предлагаемые изменения будут касаться всех женщин, начиная с 1964 года рождения, и мужчин 1959 года и моложе, так как до 1 января 2019 года они еще не успеют выйти на пенсию по старым, действующим сейчас нормативам — в 55 и 60 лет.

Женщины, родившиеся в период с 1964 по 1967 года, и мужчины 1959-1962 годов рождения попадут под действие переходных положений, предусмотренных новым законом. Это означает, что для них будет установлено промежуточное значение возраста, а не окончательное (60 и 65 лет).

Таблица выхода на пенсию с 2019 года по годам рождения для мужчин и женщин в течение переходного периода представлена ниже:

МужчиныЖенщиныКогда выйдут на пенсиюДата рожденияПенсионный возрастДата рожденияПенсионный возраст
I полугодие 1959 г. 60.5 I полугодие 1964 г. 55.5 II полугодие 2019
II полугодие 1959 г. II полугодие 1964 г. I полугодие 2020
I полугодие 1960 г. 61.5 I полугодие 1965 г. 56.5 II полугодие 2021
II полугодие 1960 г. II полугодие 1965 г. I полугодие 2022
1961 63 1966 58 2024
1962 64 1967 59 2026
1963 65 1968 60 2028

Таким образом, для всех мужчин после 1963 года рождения и женщин моложе 1968 года граница периода трудоспособности будет установлена в окончательном его значении — они будут выходить на пенсию в 65 и 60 лет, промежуточные положения для них уже действовать не будут.

Таблица выхода на пенсию с 2019 года для учителей и медработников

Закон № 350-ФЗ от 03.10.2018 г., подписанный Президентом В. Путиным, предполагает также изменение границ периода трудоспособности для граждан, которые имеют право на ее досрочное оформление. В частности, такие корректировки затронут педагогов и медиков.

Согласно старому закону, они имели право выйти на пенсию досрочно при получении необходимого количества лет стажа — 25-30 лет в зависимости от места работы. В рамках нового закона все требования к стажу по этим профессиям останутся прежними, но оформить пенсионные выплаты можно будет только через 5 лет после приобретения нужного стажа.

Начиная с 2019 года для этих категорий работников также будет проходить переходный период, в течение которого ежегодно граница периода трудоспособности будет переноситься на год относительно предыдущих сроков. Определить график выхода на пенсию по новому закону можно исходя из данных, представленных в таблице ниже:

Год получения требуемого специального стажаПеренос срока досрочного назначения пенсииГод выхода на пенсию
2019 + 0,5** 2020
2020 + 1,5** 2022
2021 + 3 2024
2022 + 4 2026
2023 и следующие годы + 5 2028 и далее ежегодно

Примечание: ** Согласно поправке, предложенной Президентом В. Путиным, граждане, которые должны были по старому закону оформлять пенсию в 2019 и 2020 гг., смогут это сделать на 6 месяцев раньше нового пенсионного возраста.

Таким образом, начиная с 2019 года право на оформление досрочной пенсии учителя и медики могут приобрести только через определенное количество лет после получения требуемого специального стажа:

  • через 0,5-4 лет в течение переходного периода (с 2019 по 2022 годы);
  • через 5 лет после приобретения необходимого стажа, начиная с 2023 года.

График ухода на пенсию для работников Крайнего Севера

Повышение пенсионного возраста затронет и будущих получателей «северной пенсии». Ранее право на досрочное оформление пенсионных выплат северяне имели при достижении 50 лет (женщины) и 55 (мужчины). Новый закон предусматривает для них увеличение периода трудоспособности тоже на 5 лет (т.е. до 55 и 60 лет). Кроме того, для них аналогичным образом будет предусмотрен и переходный период с 2019 по 2023 г.

Определить год выхода на пенсию для северян по новым правилам можно на основании данных, представленных в таблице ниже:

МужчиныЖенщиныКогда выйдут на пенсиюДата рожденияПенсионный возрастДата рожденияПенсионный возраст
I полугодие 1964 г. 55.5 I полугодие 1969 г. 50.5 II полугодие 2019
II полугодие 1964 г. II полугодие 1969 г. I полугодие 2020
I полугодие 1965 г. 56.5 I полугодие 1970 г. 51.5 II полугодие 2021
II полугодие 1965 г. II полугодие 1970 г. I полугодие 2022
1966 58 1971 53 2024
1967 59 1972 54 2026
1968 60 1973 55 2028
Таким образом, мужчины 1964-1967 и женщины 1969-1972 годов рождения попадают под действие переходных положений — для них «период трудоспособности» увеличится на 0,5-4 лет. Мужчинам и женщинам, родившимся соответственно, начиная с 1968 и 1973 года, уже будут установлены окончательные значения сроков пенсионного возраста — 60 и 55 лет.

pensiya.molodaja-semja.ru

Узнайте, когда выйдете на пенсию: таблица выхода на пенсию по году рождения

Анонсированную Правительством пенсионную реформу планируется начать с 1 января 2019 года. Первым изменением, которое затронет граждан РФ, будет повышение пенсионного возраста. Соответствующий законопроект, которым предлагается увеличение сроков выхода на пенсию для россиян на 5 лет для мужчин и 8 лет для женщин, был рассмотрен и принят депутатами Государственной Думы в первом чтении 19 июля 2018 года. Принятие закона в окончательном виде запланировано на осень 2018 года после сбора и рассмотрения всех поправок к нему, но не ранее 24 сентября 2018 г.

Правительство предлагает произвести корректировки пенсионного возраста с 2019 года следующим образом:

  • для женщин «продлить период трудоспособности» до 63 лет вместо установленных сейчас 55 (повышение составит 8 лет);
  • для мужчин перенести срок выхода на пенсию до 65 лет вместо предусмотренных ранее 60 (увеличение на 5 лет).

Все изменения, которые устанавливаются законопроектом Правительства, будут касаться только будущих пенсионеров — всех, кто должен был выходить на пенсию после 1 января 2019 года.

Тех, кто уже на пенсии, эти изменения никак не затронут (даже наоборот — средства, сэкономленные от повышения пенсионного возраста, планируется направить непосредственно на увеличение пенсий — с 2019 года прибавка будет составлять в среднем на 1000 рублей в год).

Как будет повышаться пенсионный возраст с 2019 года?

Проектом закона устанавливается поэтапное изменение периода трудоспособности — ежегодное увеличение с шагом в 1 год. Это значит, что уже начиная с 2019 года для мужчин и женщин будет увеличиваться значение пенсионного возраста, пока оно не достигнет предлагаемых новым законом величин — 63 и 65 лет. Для сравнения — пенсионный возраст в других странах мира.

График предлагаемых Правительством поэтапных изменений приводится в таблице ниже:

Пенсионный возраст в России с 2019 года для мужчин и женщин

ГодУвеличение относительно старого закона

(М / Ж)

Возраст выхода на пенсию

(М / Ж)
2019 год +1 / +1 61 / 56
2020 год +1 / +1 62 / 57
2021 год +1 / +1 63 / 58
2022 год +1 / +1 64 / 59
2023 год +5 / +5 65 / 60
2024 год +5 / +6 65 / 61
2025 год +5 / +7 65 / 62
2026 и последующие годы +5 / +8 65 / 63

Таким образом, в течение предстоящих 5 лет у мужчин и 8 лет у женщин будет так называемый «переходный период», при котором период трудоспособности будет постепенно увеличиваться с шагом «по 1 году в год», а начиная с 2023 и 2026 годов для них окончательно установятся предусмотренные законопроектом значения — 63 и 65 лет.

Таблица повышения пенсионного возраста в России по годам рождения

Так или иначе, предлагаемые Правительством изменения будут касаться всех женщин, начиная с 1964 года рождения, и мужчин 1959 года и моложе, так как до 1 января 2019 года они еще не успеют выйти на пенсию по старым, действующим сейчас нормативам — в 55 и 60 лет.

Женщины, родившиеся в период с 1964 по 1970 года, и мужчины 1959-1962 годов рождения попадут под действие переходных положений, предусмотренных новым законом. Это означает, что для них будет установлено промежуточное значение возраста, а не окончательное (63 и 65 лет).

Таблица выхода на пенсию с 2019 года по годам рождения для мужчин и женщин

Год рождения (М / Ж)Пенсионный возраст (М / Ж)В каком году выйдет на пенсию
1959 / 1964 61 / 56 2020
1960 / 1965 62 / 57 2022
1961 / 1966 63 / 58 2024
1962 / 1967 64 / 59 2026
1963 / 1968 65 / 60 2028
- / 1969 - / 61 2030
- / 1970 - / 62 2032
- / 1971 - / 63 2034

Таким образом, для всех мужчин после 1963 года рождения и женщин моложе 1971 года граница периода трудоспособности будет установлена в окончательном его значении — они будут выходить на пенсию в 65 и 63 года, промежуточные положения для них уже действовать не будут.

Таблица выхода на пенсию с 2019 года для учителей и медработников

Законопроект предполагает также изменение границ периода трудоспособности для граждан, которые имеют право на ее досрочное оформление. В частности, такие корректировки затронут педагогов и медиков.

Согласно старому закону, они имели право выйти на пенсию досрочно при получении необходимого количества лет стажа — 25-30 лет в зависимости от места работы. В рамках нового закона все требования к стажу по этим профессиям останутся прежними, но оформить пенсионные выплаты можно будет только через 8 лет после приобретения нужного стажа. Начиная с 2019 года для этих категорий работников также будет проходить переходный период, в течение которого ежегодно граница периода трудоспособности будет переноситься на год относительно предыдущих сроков. Определить график выхода на пенсию по новому закону можно исходя из данных, представленных в таблице ниже:

Год получения требуемого специального

стажа

Перенос срока досрочного назначения

пенсии

Год выхода на пенсию
2019 год + 1 2020 год
2020 год + 2 2022 год
2021 год + 3 2024 год
2022 год + 4 2026 год
2023 год + 5 2028 год
2024 год + 6 2030 год
2025 год + 7 2032 год
2026 и следующие годы + 8 2034 и далее ежегодно

Таким образом, начиная с 2019 года право на оформление досрочной пенсии учителя и медики могут приобрести только через определенное количество лет после получения требуемого специального стажа:

через 1-7 лет в течение переходного периода (с 2019 по 2025 годы); через 8 лет после приобретения необходимого стажа, начиная с 2026 года.

График ухода на пенсию для работников Крайнего Севера

Повышение пенсионного возраста затронет и будущих получателей так называемой «северной пенсии». Ранее право на досрочное оформление пенсионных выплат северяне имели при достижении 50 лет (женщины) и 55 (мужчины). Новый закон предусматривает для них увеличение периода трудоспособности тоже на 8 и 5 лет соответственно (т.е. до 58 и 60 лет).

Кроме того, для них аналогичным образом будет предусмотрен и переходный период:

у мужчин — с 2019 года по 2023; у женщин — с 2019 по 2026.

Определить год выхода на пенсию по новым правилам, предлагаемым Правительством, можно на основании данных, представленным в таблице ниже:

Год рождения (М / Ж)Пенсионный возраст (М / Ж)В каком году выйдет на пенсию
1964 / 1969 56 / 51 2020 год
1965 / 1970 57 / 52 2022 год
1966 / 1971 58 / 53 2024 год
1967 / 1972 59 / 54 2026 год
1968 / 1973 60 / 55 2028 год
- / 1974 - / 56 2030 год
- / 1975 - / 57 2032 год
- / 1976 - / 58 2034 год
Таким образом, мужчины 1964-1967 и женщины 1969-1975 годов рождения попадают под действие переходных положений — для них «период трудоспособности» увеличится на 1-7 лет. Мужчинам и женщинам, родившимся соответственно начиная с 1968 и 1976 года, уже будут установлены окончательные значения сроков пенсионного возраста — 60 и 58 лет.

pfrfp.ru

Пенсионный возраст в России

Одним из основных условий для назначения страховой пенсии по старости в России является достижение пенсионного возраста, установленного соответственно для женщин и мужчин. В связи с принятием закона о повышении пенсионного возраста общеустановленные значения были повышены — с 55 до 60 лет для женщин и с 60 до 65 для мужчин.

Отдельным категориям граждан пенсия назначается досрочно, раньше общеустановленных нормативов возраста. Такие льготы предоставляются в связи с тяжелыми, опасными условиями труда, а также по определенным социальным мотивам. К примеру:

Изменения возраста пенсии коснулись и некоторых льготных категорий граждан.

Во сколько лет выходят на пенсию женщины и мужчины

Возраст, дающий право на назначение страховой пенсии по старости в России, составляет 60 лет для женщин и 65 для мужчин (ч. 1 ст. 8 № 400-ФЗ от 28.12.2013 г.). Раньше эти значения были на 5 лет меньше — 55 и 60 соответственно. Изменения были введены законом № 350-ФЗ от 03.10.2018 г.

  • Новые нормативы (60 и 65) устанавливаются не сразу, а только по прошествии предусмотренного переходного периода — после 2023 года.
  • В период 2019-2022 гг. пенсионный возраст будет увеличиваться плавно — по одному году в год.

В первые два года реформы законом предусмотрена возможность получить пенсию на шесть месяцев раньше предусмотренных сроков (часть 3 ст. 10 закона № 350-ФЗ). Это касается тех граждан, кому 55 и 60 лет исполнится в 2019 и 2020 г.

Изменение пенсионного возраста в течение переходного периода можно проиллюстрировать таблицей:

Год достижения старого пенсионного возраста (55/60)Пенсионный возрастдля женщиндля мужчин
2018 55 60
2019 56 (55,5*) 61 (60,5*)
2020 57 (56,5*) 62 (61,5*)
2021 58 63
 2022 59 64
2023 60 65
2024
2025 и так далее

Примечание: * — возраст указан с учетом снижения срока выхода на пенсию на полгода по предусмотренной льготе.

Таблица выхода на пенсию по годам рождения

Чтобы определить, когда выйдет на пенсию мужчина или женщина в зависимости от года рождения, можно воспользоваться представленной ниже таблицей:

Дата рожденияПенсионный возрастВ каком году уйдут на пенсию
женщины
1 полугодие 1964 55 лет 6 месяцев 2 полугодие 2019
2 полугодие 1964 1 полугодие 2020
1 полугодие 1965 56 лет 6 месяцев 2 полугодие 2021
2 полугодие 1965 1 полугодие 2022
1966 58 2024
1967 59 2026
1968 60 2028
1969 2029
1970 2030
1971 2031
1972 2032
мужчины
1 полугодие 1959 60 лет 6 месяцев 2 полугодие 2019
2 полугодие 1959 1 полугодие 2020
1 полугодие 1960 61 лет 6 месяцев 2 полугодие 2021
2 полугодие 1960 1 полугодие 2022
1961 63 2024
1962 64 2026
1963 65 2028
1964 2029
1965 2030
1966 2031
1967 2032
  • Промежуточные значения возраста выхода на пенсию устанавливаются для женщин, родившихся в 1964-1967 г., и мужчин, родившихся в 1959-1962.
  • Женщины с 1968 г. рождения и мужчины с 1963 г.р. будут оформлять выплаты пенсии уже по окончательному значению возраста — в 60 и 65.

Отметим, что согласно ч. 2 ст. 10 закона № 350-ФЗ, пенсионный возраст не повышается для граждан, которые до 1 января 2019 г. достигли старых нормативов возраста (55 и 60 лет), в том числе установленного по льготным основаниям, но не обратились вовремя за назначением пенсии. Такое же правило действует и в случае, если был достигнут пенсионный возраст, но не хватило баллов или стажа для назначения пенсионных выплат.

Досрочный выход на пенсию

Право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в России имеют граждане, перечисленные в статьях 30 — 32 закона № 400-ФЗ. Такие льготы предоставляются:

  • в связи с выработкой необходимого стажа по профессии (за выслугу лет);
  • по различными социально-значимым обстоятельствам и так далее.

В зависимости от категории льготников устанавливаются свои требования по стажу (как по общему страховому, так и по специальному — по профессии). В таблице ниже приведены значения пенсионного возраста для всех льготных категорий, а также устанавливаемые для них требования по стажу:

Используемые в таблице сокращения: ПВ — пенсионный возраст; ОСС — общий страховой стаж; СС — специальный стаж (по виду работ или по профессии); М и Ж — мужчины и женщины соответственно; н/у — условие не предусмотрено; н/в — независимо от возраста.

Основание для досрочной пенсииПВОССССМЖМЖМЖ
По вредности для Списка № 1 профессий (горячие цеха, подземные работы, вредные условия труда) 50 45 20 15 10 7,5
По вредности для Списка № 2 (тяжелые условия труда) 55 50 25 20 12,5 10
Трактористы-машинисты в с/х или др. сферах, машинисты строительных, дорожных, погрузочно-разгрузочных машин — 50 — 20 — 15
Работающие с повышенной интенсивностью и тяжестью в текстильной промышленности — 50 — н/у — 20
Рабочие локомотивных бригад; работники, занятые в организации перевозок и обеспечении безопасности движения на ж/д транспорте, метрополитене. Водители грузовых автомобилей, работающие в рудниках, на шахтах, разрезах, рудных карьерах на вывозе угля, руды, породы, сланца 55 50 25 20 12,5 10
Работа в экспедициях, партиях, на участках, в бригадах на поисковых, полевых геолого-разведочных, геофизических, топографо-геодезических, изыскательских работах и т.д. 55 50 25 20 12,5 10
Рабочие, мастера (старшие) на лесозаготовках, лесосплаве, в т. ч. обслуживающие механизмов и оборудования 55 50 25 20 12,5 10
Механизаторы (докер-механизаторы) комплексных бригад в портах на погрузочно-разгрузочных работах 55 50 25 20 20 15
Плавсостав на судах (речной, морской флот, флот рыбной промышленности) 55 50 25 20 12,5 10
Работа в качестве водителей на регулярных городских пассажирских маршрутах (автобусы, трамваи, троллейбусы) 55 50 25 20 20 15
Подземные, открытые горные работы (работники горноспасательных частей) по добыче руды, угля, сланца и т.д., на строительстве шахт, рудников н/в н/у 25
Машинисты горных выемочных машин, горнорабочие очистного забоя, проходчики, забойщики на отбойных молотках н/в н/у 20
Работники, добывающие, обрабатывающие рыбу, морепродукты на судах морского флота, принимающие готовую продукцию на промысле н/в н/у 25 20
Летный состав гражданской авиации н/в н/у 25 20
Работа непосредственно управляющие полетами воздушных судов гражданской авиации 55 50 25 20 12,5 10
Инженерно-технический состав, обслуживающий воздушные суда гражданской авиации 55 50 25 20 20 15
Спасатели профессиональных аварийно-спасательных служб и формирований 40 или н/в н/у 15
Работники ФСИН 55 50 25 20 15 10
Работники Государственной противопожарной службы (противопожарных, аварийно-спасательных служб, пожарной охраны) 50 н/у 25
Педагогические работники через 60 месяцев после выработки стажа н/у 25
Медицинские работники через 60 месяцев после выработки стажа н/у 25 — на селе; 30 — в городе или смешано
Творческие работники (на сцене в театрах, в театрально-зрелищных организациях) 55-60 лет или через 60 месяцев н/у 15-30
Летно-испытательный состав, участвующий в летных испытаниях (исследованиях) н/в н/у 25 20
Работники с продолжительным стажем работы 63 58 н/у 42 37
Безработные граждане, уволенные в связи с ликвидацией предприятия, сокращением штата 63 58 н/у 25 20
Женщины, родившие 3 детей — 57 — 15 — —
Женщины, родившие 4 детей — 56 — 15 — —
Женщины, родившие 5 и более детей — 50 — 15 — —
Родитель инвалида с детства 55 50 20 15 — —
Женщины, родившие 2 и более детей, работающие на Севере — 50 — 20 — 12 лет в КС либо 17 в МКС
Инвалиды вследствие военной травмы 55 50 25 20 — —
Инвалиды по зрению с I группой инвалидностью 50 40 15 10 — —
Диспропорциональные карлики, больные гипофизарным нанизмом (лилипуты), 45 40 20 15 — —
Северяне 60 55 25 20 15 лет в КС либо 20 в МКС
Рыбаки, оленеводы, охотники-промысловики, постоянно проживающие в районах КС и МКС 50 45 — — 25 20

Фото pixabay.com

Выход на пенсию по вредности

Досрочная пенсия по вредности (в связи с вредными, тяжелыми, опасными условиями труда) назначается гражданам, имеющим стаж работы по профессии из Списка 1, 2 и «малых» списков. Пенсионная реформа не затронула эти категории граждан — никакие нормативы для них не изменились.

  • Уйти на пенсию по Списку № 1 можно в 50 лет мужчинам и 45 — женщинам (пункт 1 ч. 1 ст. 30 закона № 400-ФЗ). При этом необходимо иметь:
    • 10 лет вредного и 20 общего страхового стажа для мужчин;
    • 7,5 лет вредного и 15 страхового стажа для женщин.

    Если стаж по профессии выработан не полностью, но больше половины от установленного норматива, гражданину снизят пенсионный возраст пропорционально отработанному времени по Сетке № 1. За каждый год вредного стажа производится снижение на 1 год относительно старого возраста (60 и 55).

  • Выйти на пенсию по Списку № 2 могут в 55 и 50 женщины и мужчины соответственно (пункт 2 ч. 1 ст. 30 закона № 400-ФЗ). Нормативы при этом следующие:
    • для мужчин: 12,5 лет специального стажа и 25 страхового;
    • для женщин: 10 лет специального и 20 страхового стажа.

    При выработке неполного стажа по Сетке № 2 тоже предусмотрено пропорциональное уменьшение общеустановленного возраста выхода на пенсию. Он снижается на год за каждые 2,5 работы по профессии мужчинам и за каждые 2 года женщинам. При этом снижение тоже производится относительно старых нормативов — от 60 и 55.

  • Для работников «малых» списков нормативы по специальному и общему стажа, а также норматив возраста устанавливается в зависимости от профессии. Все они приведены в таблице, представленной выше и в пунктах 3 — 18 ч. 1 закона № 400-ФЗ.
Подробнее о списке льготных профессий, порядке расчета вредного стажа и условиях оформления пенсии по вредности можно ознакомиться в статье.

Пенсионный возраст в районах Крайнего Севера и местностях, приравненных к ним

Граждане, имеющие стаж работы северных районах России, могут оформить пенсию досрочно.  В таблице ниже представлены условия для льготного выхода на пенсию для работающих и проживающих на Севере:

Категория гражданПенсионный возрастСтраховой стажСеверный стажМЖМЖМЖ
Женщины, родившие 2 и более детей — 50 — 20 — 12 в КС либо 17 в МКС
Охотники-промысловики, оленеводы, рыбаки, постоянно проживающие в северных районах РФ 50 45 — — 25 20
Граждане, выработавшие необходимый северный стаж работы 60 55 25 20 15 в КС или 20 в МКС

Примечание: 1 год работы в районах, приравненных к КС, засчитывается как 9 месяцев стажа на Крайнем Севере. Если установленный норматив стажа выработан не полностью, но более 7,5 лет, общеустановленный пенсионный возраст сокращается на 4 месяца за каждый полный год работы в КС.

До конца 2018 г. пенсионный возраст для северян был равен 55 и 50 лет. В рамках пенсионной реформы эти значения повысили на 5 лет. Но эти изменения будут введены не сразу, а с поэтапным увеличением норматива в течение 2019-2023 г. (таблица ниже).Год выхода на пенсию по «старому» законодательствуПенсионный возраст для северянЖенщинымужчины
2019 2020 2021 2022 2023 и т.д.
51 — 0,5 = 50,5* 52 — 0,5 = 51,5* 53 54 55
56 — 0,5 = 55,5* 57 — 0,5 = 56,5* 58 59 60

Примечание: * — В 2019 и 2020 годах действует льгота, позволяющая уйти на пенсию на полгода раньше срока.

Подробный материал о досрочном назначении пенсии северянам в статье по ссылке.

Выход на пенсию учителей и медработников

Педагогические и медицинские работники могут досрочно оформить страховую пенсию за выслугу лет:

  • для учителей, воспитателей, педагогов и т.д. — 25 лет работы по профессии;
  • для врачей, медсестер, фельдшеров и т.д.:
    • работающих в сельской местности либо поселках городского типа — 25 лет;
    • работающих в городе или по смешанному стажу — 30 лет.

До конца 2018 года дата выхода на пенсию для этих категорий определялась датой выработки специального стажа по профессии. С 2019 года это правило было скорректировано следующим образом:

  • Выход на пенсию учителя или медработника теперь откладывается на 5 лет относительно даты выработки профессионального стажа (медицинского или педагогического).
  • В течение периода переходных положений (2019-2022 г.) отсрочка будет меньше:
    • в 2019 году — полгода;
    • в 2020 — полтора года;
    • в 2021 — три;
    • в 2022 — четыре;
    • начиная с 2023 г. и далее — пять лет.
При этом законом не вносились никакие изменения относительно продолжительности специального стажа — они остались прежними. Кроме того, не предусмотрено никаких ограничений по виду деятельности гражданина в период этой отсрочки: он может как продолжать работу на прежнем месте, так и уволиться или сменить место работы.

Досрочная пенсия по стажу работы: 37 лет и 42 года

С 1 января 2019 года пенсионное законодательство содержит новое основание для досрочной пенсии по старости — стаж работы 37 лет для женщин и 42 года для мужчин. Гражданам, имеющим такой продолжительный стаж работы, можно оформить пенсионные выплаты на 2 года раньше срока, но не раньше 55/60.

Снижение пенсионного возраста проводится относительно общеустановленного значения пенсионного возраста с учетом переходных положений по следующей схеме:

Год оформления выплат по старому законодательствуПенсионный возраст при наличии стажа 37/42
2019 2020 2021 2022 2023
55/60 55/60 56/61 57/62 58/63
После того, как завершится переходный период реформы, граждане с продолжительным стажем работы будут уходить в фиксированном возрасте — женщины в 58, мужчины в 63 года.

Выход на пенсию многодетных матерей по новому закону

Многодетные мамы могут досрочно выйти на пенсию по старости:

  • с 3 детьми — в 57 лет;
  • с 4 детьми — в 56;
  • с 5 и более детьми — в 50.
Законом предусмотрено, что такое право предоставляется только матерям, родившим и воспитавшим детей до достижения 8 лет. Дети, в отношении которых мать лишили родительских прав или было отменено усыновление, учитываться не будут.

Из-за того, что в законе прописано фиксированное значение пенсионного возраста, в первые годы реформы женщинам с 3 и 4 детьми будет выгоднее уйти на пенсию по общим нормативам, а не по льготе (таблица ниже).

Год рождения женщиныПенсионный возраст на общих основанияхВозраст выхода на пенсию для матерейс 3 детьмис 4 детьмис 5 детьми
1964 1965 1966 1967 1968
55,5 56,5 58 59 60
57
56
50

Как видно из таблицы, многодетным мамам 1964-1965 года рождения, имеющим троих детей, выгоднее уходить на пенсию по общим правилам — в таком случае пенсионный возраст будет ниже. Аналогично и для матерей с 4 детьми 1964 г. рождения.

pensiya.molodaja-semja.ru

Пенсионный возраст в России

Закон, изменяющий пенсионный возраст в России, вызвал неоднозначную реакцию в обществе, и определённо повысил социальную напряжённость. Многие граждане хотели бы разобраться: попадают ли они под действие новой реформы, и чем вызвана необходимость перемен.

Принятие закона

Осенью 2018 года ГосДума окончательно утвердила закон о пенсионном возрасте. Под давлением многих экспертов, критически оценивших нововведения, первоначальный вариант, разработанный Правительством, под руководством Дмитрия Анатольевича Медведева был переработан. В документ были внесены поправки с учётом пожеланий Владимира Владимировича Путина, о некотором смягчении условий изначального законопроекта. Публично, эти рекомендации были озвучены в специальном телевизионном обращении в конце августа. 3 октября Глава Государства подписал этот пакет законодательных решений. В первой редакции, предусматривалась прибавка, к уже установленному возрасту выхода на пенсию, женщинам 8 лет, а мужчинам — 5. В общих случаях, получалось, что лица мужского пола начнут получать выплаты по старости в 65 лет, а женщины в 63. Эти значения предлагалось ввести не сразу, а постепенно, используя плавный переход. Окончательно реформа должны была заработать к 2023 г. у мужчин, к 2026 у женщин. В результате принятых к сведению рекомендаций, были внесены коррективы:

  • Женщины смогут получить пенсионное пособие, достигнув 60-ти лет.
  • Мужчинам установлен обязательный возрастной ценз 65 лет, как и планировалось в первоначальной редакции.
  • Те граждане, которые должны были перейти на социальное обеспечение, по старому закону, в 2019 и 2020 году, смогут выйти на пенсию раньше на шесть месяцев, относительно первоначального плана.
  • Переход от старых значений к новым решено сделать плавным, длительностью в пять лет.
  • Если мужчина сможет предоставить документы, доказывающие трудовой стаж в размере 42 лет, а у женщины в трудовой книжке наберётся 37 лет, то отравиться на заслуженный отдых они смогут на 2 года раньше общепринятого срока, если они не младше 60 и 55 лет соответственно.
  • Введены послабления для мам, родивших трёх или четырёх детей.

Суть закона

Закон о реформировании пенсионного возраста в России принят к исполнению с января 2019 года. Несмотря на опасения многих жителей РФ, нововведения не затронули действующих пенсионеров. Реформа касается граждан, ещё не имевших право на пенсию до принятия закона, так как они были младше установленного тогда обязательного возраста. Для женщин он был 55 лет, а для мужчин — 60. Таким образом, повышение направлено на людей старше 1964 года рождения и 1959-го, в зависимости от пола.

Таблица повышения пенсионного возраста, в зависимости от года рождения выглядит следующим образом: Согласно таблице, родившиеся в первой половине 1959 г. выходят на пенсию в 2019 году. Те, кто появился на свет после июня, будут считаться нетрудоспособными по возрасту в 2020-м году.

Таблица сравнения нового закона с предыдущим: Из сравнительной таблицы видно, что начиная с 2021 года возраст выхода на отдых будет увеличиваться на 1 год.

Право на досрочную пенсию

Закон о повышении пенсионного возраста в России от 2019 г., вносит коррективы для жителей РФ, которые из-за сложных трудовых условий, риска, нагрузок и характера профессии имеют возможность прекратить трудовую деятельность раньше других категорий работников.

Работники Крайнего Севера

Для трудящихся на местностях, по суровости погодных условий, приравненных к Крайнему Северу и на территории самого КС введено поэтапное изменение нетрудоспособного возраста по старости, считающегося пенсионным. До реформы, возраст получения пособия был для мужчин 55 лет, и 50 для женщин. Теперь он, так же как и для общих категорий работников повысится постепенно на 5 лет и станет 60 и 55. Обязательный «северный» стаж, который даёт право раннего отдыха, остался без изменений. Процесс повышения будет следующий:

  • С 2019 по 2023 г. идёт увеличение пенсионного возраста на год, до тех пор, пока не будет достигнуто постоянное значение в 55 и 60 лет для лиц разного пола.
  • До 2020-го для работников КС, будет возможность получить страховое пособие на 6 месяцев раньше, так же как и для общих случаев.

То есть, в 2019 — вместо 56 и 51, мужчины выходят в 55 лет и 6 месяцев, а женщины в 50,5. В 2020 можно выходить в 56,5 и 51,5 а не в 57 и 52.

Для удобства, график изменения можно представить в следующем виде: Новый закон касается мужчин, начиная с 1964 г.р. и женщин с 1969 г.

  • Если год рождения мужчины 1964, а женщины 1969, то возраст выхода увеличивается на 6 месяцев по сравнению с нормами до 2019 года.
  • Если они родились в 1970 и 1965, то прибавка составит 1 год и 6 месяцев.
  • Для тех, кто моложе, возраст будет прибавляться на единицу ежегодно.

До 2028 года. Первыми, для кого коснется повышение пенсионного возраста на 5 лет в России будут женщины 1973 г.р. и мужчины 1968 г.р.

Эта информация отражена в соответствующей таблице:

Как учитывается северный стаж

Под этим названием подразумевается период работы в местах приравненных к КС и в районах Крайнего Севера. Чтобы досрочно уйти на заслуженный отдых, потребуется соответствовать ряду требований:

  • Для трудящихся непосредственно на КС — 15 лет трудовой деятельности, а для МКС — 20.
  • Общая выработка 25 лет для мужчин и 20 женщинам.
  • Соответствующий пенсионный коэффициент.

Если житель РФ не полностью выработал пенсионный стаж, но был трудоустроен на КС не меньше 7,5 лет, или на МКС более 10, то он тоже имеет право на определённые льготы:

  • За 1 рабочий год на КС срок получения пенсии сокращается на 4 месяца.
  • 9 месяцев на КС соответствует 12 месяцам на МКС.

Этот случай проиллюстрирован следующей таблицей: Новшества не относятся к следующим работникам севера:

  • Женщинам, родивших от 2-х детей и с общим трудовым стажем от 20 лет, в том числе 12 из них она должна отработать непосредственно в условиях Крайнего Севера, или 17 — в МКС. Они будут получать выплаты, как и раньше — с 50 лет.
  • Постоянных жителей КС и МКС, работающих рыбаками, охотниками и оленеводами. Срок обязательного стажа для них составляет 25 у мужчин и 20 лет для женщин. Выходят они на пенсию соответственно в 50 и 45 лет. Для них все расчёты производятся по старому закону.

Медицинские работники

Лечащим работникам, как и раньше, чтобы стать официальными пенсионерами, нужно предоставить документы об определенном количестве выработанных лет, в соответствующей медицинской должности. Эта цифра зависит от местности, где нарабатывался стаж.

  • если, работа проходила в сельских условиях, то достаточно проработать в медицине 25 лет;
  • для города, или смешанного стажа (и городские и сельские условия) — 30 лет.

При этом, общий стаж здесь роли не играет, а вот должность и само учреждение, где человек трудился влияет напрямую. Кроме количества отработанных лет, для которых предусмотрены льготы, должен быть получен определенный пенсионный коэффициент. Минимальные требования к этому показателю каждый год будут увеличиваться на 2,4 балла. В 2018-13.8, 2019-16.2, с 2025 он станет постоянным, и составит 30 баллов. Из новшеств добавился период отсрочки выхода на пенсию. Если раньше врач, должен был получать пособие сразу после отработки льготного стажа, то теперь ему нужно подождать определённый период. К 2023 его установят в размере 5 лет.

Это увеличение будет проходить поэтапно, согласно следующему графику: На период отсрочки законодательство не регулирует вопрос трудоустройства работника, то есть не важно продолжит он трудовую деятельность в сфере медицины, или в другой отрасли, или вообще прекратит работать. Нужно подчеркнуть, что работа должна проходить на определённой должности и в определённых учреждениях, в соответствии с законодательством. Сверяются эти данные в ПФР при помощи записей в трудовой.

Как определить льготный стаж медработника

Для работающих в медицинской сфере с 2002 года порядок исчисления по закону может быть следующий:

  • Один к одному, то есть обычный учёт по календарю.
  • По особому коэффициенту. 1 к 1,3 для работников сельских поселений. 1 к 1,5 для трудящихся на особых должностях, прописанных в законодательном акте.
  • Период работы до ноября 1999 г. учитывается как полный. Сокращённый день также включается.
  • С ноября 1999-го учитывается только дни с полной ставкой. Если работа проходила на полставки, то она не учитывается.
  • Если медработник работал одновременно в разных учреждениях или должностях, то если при суммировании отработанного времени получится полная ставка — она также будет учитываться.
  • Для работающих за пределами Российской Федерации стаж учитывается по обычным правилам.

Учителя

Чтобы получить пенсию по выслуге, работникам образовательной сферы, как и раньше, требуется проработать на профильной должности не менее 25 лет. Право досрочных льгот фиксируется на тех же условиях, что и до реформы, но воспользоваться им можно будет после 5-летнего периода отсрочки. Здесь, так же как и для медицины введён переходный интервал.

Творческие работники

Тем, чья работа связана с театром и выступлениями, получение пособия откладывается до наступления возраста в 55-60 лет. Ранее, эти цифры составляли 50-55. Льготный стаж работы при этом утверждён в прежних значениях — 15-30 лет. Переходный этап не отличается от обычных сфер деятельности: увеличение идёт 5 лет по одному году, за вычетом первых двух лет (2019 и 2020), где закон предусмотрел поблажки — выход на полгода раньше.

Социальная пенсия по старости

Это выплаты пожилым жителям, с продолжительностью трудовой деятельности меньшей, положенной для получения обычной пенсии. До изменений в законодательстве, на это пособие имели право мужчины 65 лет, и женщины 60-летнего возраста. Сейчас эти значения увеличиваются до 70 и 65 лет, также, как и для остальных категорий трудящихся к 2028 году.

Пенсионные выплаты для госслужащих

В 2017 году для работников госучреждений уже были утверждены нововведения по изменению пенсионного возраста. Согласно предыдущему графику, для мужчин этой профессии в 2026 году устанавливается окончательное значение в 65 лет, а для женщин уже в 2032 г. — 63 года. В соответствии с действующими изменениями, закон сокращает переходный этап, ускоряя темпы перехода с 2020 г., согласно следующему графику: По этой таблице видно, что возраст получения пособия остался прежним — 65 и 63, а даты, с которых они устанавливаются изменились на 2023 год для лиц мужского пола, и 2026 для женского.

Кого реформа не затрагивает

В законе указаны только те профессии, для которых введены изменения. Если в этом перечне нет определённых групп трудящихся, то для них всё остаётся по-прежнему. В этот список входят:

  1. Работники вредных и опасных профессий, с особенной тарифной сеткой страховых отчислений:
  • работники горнодобывающей промышленности, в том числе водители грузовиков;
  • лётчики, управляющие полётами гражданской авиации и инженерно-технический персонал по обслуживанию воздушных судов;
  • трудящиеся на флоте рыбной промышленности, морских и речных судов;
  • участники геолого-разведочных, поисковых, геофизических экспедиций и прочих изыскательных отрядов;
  • женщины-работники тяжёлой и интенсивной текстильной промышленности;
  • организующие и поддерживающие безопасность в метрополитене, железнодорожном транспорте, работники локомотивных бригад;
  • служащие и рабочие учреждений по исполнению уголовных наказаний в виде лишения свободы;
  • трактористы-машинисты, работающие в отраслях сельского хозяйства, а также машинисты погрузочно-разгрузочных, строительных и дорожных аппаратов;
  • водители на регулярных городских маршрутах общественного транспорта;
  • а также других смежных сфер, для которых в законе не указано явное исключение.
  1. Граждане, получающие пенсию по социальным мотивам и состоянию здоровья:
  • люди с ограничениями по зрению (первая группа), диспропорциональные карлики, лилипуты;
  • женщины, родившие 5 и больше детей (самый малый срок воспитания каждого ребенка — восемь лет);
  • инвалиды войны;
  • родившие 2-х и больше детей, лица женского пола, с приобретенным необходимым северным стажем;
  • опекуны инвалидов детства, или один из родителей, при условии ухода за ребёнком в течение периода равного хотя бы восьми годам;
  • работники, постоянно проживающие в суровом климате Крайнего Севера (с некоторыми оговорками).
  1. Граждане, пострадавшие в результате техногенных и радиационных катастроф (Чернобыль).
  2. Работники лётно-испытательного состава, напрямую связанные с лётными испытаниями воздухоплавательной, парашютно-десантной, авиационной и другой техники.

Причины введения реформы

Новости и разговоры по телевидению о повышении пенсионного возраста в России застали многих врасплох. Поддержавшие эту инициативу эксперты, оправдывали необходимость разработки радикального решения назревшего вопроса современными реалиями и сложившейся экономической обстановкой. По словам представителей высших чинов власти, текущая ситуация не соответствует стандартам, принятым в 20-м столетии. Рубеж в 60 лет для мужчин и 55 для женщин, установленный СССР в начале 30-х годов предыдущего века, не учитывает актуальную продолжительность жизни, опыт других государств, развитие медицины, социальные условия и т.п. Предполагается, что полученные от закона средства пойдут на реализацию нацпроектов составленных согласно указу президента от мая 2018 года. Таким образом, произойдёт пополнение бюджета под долгосрочные задачи государства. Реформа также даст возможность повысить размер пенсионного пособия ежегодно на одну тысячу рублей, опережая тем самым инфляцию. Исследователи, поддержавшие законопроект говорят о его целесообразности, так как из-за развития медицины количество нетрудоспособного населения увеличивается, а трудоспособного снижается. Владимир Путин, в своём заявлении обратил внимание, что все другие варианты решения этих вопросов рассматривались, и был сделан вывод о необходимости принятия именно этой меры.

Вывод

К сожалению, принятия этого спорного закона избежать не удалось, а потому жителям нашей страны потребуется уточнять нюансы по своим текущим правам на отдых по мере приближения пенсионного возраста. При возникновении любых вопросов, рекомендуется обращаться в ПФР.

(4 оценок, среднее: 5,00 из 5) Загрузка...

pensionnyy.info

Пенсионный возраст в России с 2019 года: последние новости, таблица для женщин и мужчин

С начала года в Российской Федерации начала действовать нашумевшая пенсионная реформа. Ее введение общественность восприняла крайне негативно, однако правительство настаивало – без изменений законодательства в ближайшие годы в бюджете страны не останется денег на гарантированное повышение социальных выплат. В октябре 2018 года Президент России предложил смягчить реформу. В частности, пенсионный возраст для женщин подняли не на 8, а на 5 лет, многодетным матерям дали возможность получать пособие на некоторое время раньше, ввели ответственность за увольнение пожилых людей.

Зачем повышать пенсионный возраст

Пенсионный возраст в России обсуждают на протяжении почти 20-ти лет. В соседних государствах – Белоруси, Украине, Молдове, Прибалтике уже давно изменили систему социальных выплат. В нашей стране до 2019-го придерживались системы, принятой в Советском Союзе. Однако она давно уже себя изжила – считают авторы законопроекта. В первую очередь, из-за другой демографической ситуации – накануне “перестройки” на одного пожилого человека приходилось четыре человека трудоспособного возраста. Сейчас же для России, впрочем, как и мира, характерна тенденция, когда количество нетрудоспособных граждан растет, а плательщиков взносов уменьшается. В среднем, на одного неработающего гражданина приходится два работника.

Официально сейчас в стране 54 миллиона работников, что всего на 8 миллионов меньше числа людей нетрудоспособного возраста. По подсчетам специалистов, в случае непринятия пенсионной реформы, уже к 2044-ому на одного нетрудоспособного россиянина придётся 1,5 работника. Законодатели также заявляют об увеличении дефицита Пенсионного фонда – сейчас он превышает три триллиона рублей. В дальнейшем, если не принять меры, ситуация еще более негативно отразится на состоянии экономики страны и уровне жизни россиян.

«Это вопрос будущего. Да, 5-7 лет мы проживём в прежнем режиме. Но потом придётся всё равно повышать, и делать это нужно будет резко» – заявил Президент, пишет информационное агентство Regnum.

Для поддержания на соответствующем уровне доход людей, ежегодно социальные выплаты должны расти на одну тысячу рублей. В качестве доводов эксперты приводят и информацию о продолжительности работы после официального выхода россиян на пенсию – свыше шести лет. Еще один аргумент в пользу новой реформы- увеличение продолжительности жизни, которая сейчас превышает 70.

На сколько повысится пенсионный возраст в России

Сразу стоит отметить – уже действующих льготников изменения пенсионного законодательства не затронут. Они касаются только тех россиян, которые только планируют выйти на заслуженный отдых. Среди них – граждане, которые должны были получить удостоверение по старому законодательству сейчас.

Пенсионный возраст в России авторы проект предложили вводить постепенно и обозначили его как «переходный период» – увеличение будут проводить с шагом в 6 месяцев, а не 12. Так, для мужчин 1959-го и женщин – 1964-го гг оформлять пенсию можно всего на полугодие позже – в 60,5 и 55,5 лет. С таким же «опозданием» от срока оформить пособие по старости смогут мужчины 1960 года рождения, а также женщины 1965-го. Они будут считаться трудоспособными до середины 2021 – первой половины 2022-го гг. Соответственно, выйдут на пенсию в возрасте 61,5 и 56,5 лет. Рожденные в следующие 12 месяцев граждане уже будут выходить на пенсию с шагом в один год. Так, мужчины 1961-го рождения и женщины 1966-го выйдут на пенсию в 2024-м, соответственно, в 63 и 58.

Таблица выхода на пенсию

Мужчины Женщины
Год рождения Время выхода на пенсию/возраст(лет) Год рождения Время выхода на пенсию/возраст(лет)
1959, 1 января- 30 июня 2019/60,5

1964, 1 января – 30 июня

 2019/55,5
1959, 1 июля- 31 декабря 2020/60,5 1964, 1 июля- 31 декабря 2020/55,5
1960, 1 января — 30 июня 2021/61,5 1965, 1 января – 30 июня 2021/56,5
1960, 1 июля — 31 декабря 2022/61,5 1965, 1 июля- 31 декабря 2022/56,5
1961 2024/63 1966 2024/58
1962 2026/64 1967 2026/59
1963 2028/65 1968 2028/60

Сохранятся ли льготы

Согласно новой пенсионной реформе в России появилась еще одна категория льготников – «лица предпенсионного возраста». К ним относятся люди, которые не успели выйти на заслуженный отдых до изменения закона. В их отношении Президент предложил создать меры по защите от безработицы. Так, вводят ответственность за увольнение и отказ в трудоустройстве людей предпенсионного возраста. Карать нерадивых работодателей намерены штрафом до 200 тысяч рублей и обязательными работами сроком до 360 часов.

Положенные льготы для предпенсионеров:

  • дополнительные дни к отпуску – для прохождения медицинского осмотра (2 дня);
  • федеральные льготы- освобождение от имущественного налога, вычет по земельному налогу;
  • региональные льготы – бесплатный проезд в общественном транспорте, субсидии по оплате услуг ЖКХ;
  • пособие по безработице.

Законодатели предусмотрели льготные условия для выхода на заслуженный отдых жителям Крайнего Севера. Правом получить пенсионное удостоверение для мужчин возникнет в 55, женщин – в 50.

Больше преимуществ с введением реформы получат многодетные матери – чем больше детей, тем раньше они могут рассчитывать на соцзащиту по возрасту. Так, имеющие три ребенка женщины смогут получать пособие на 36 месяцев раньше, четыре- еще больше на 12 месяцев , пять – еще плюс год.

В возрастной таблице это выглядит следующим образом:

  • 3 ребенка – время выхода на пенсию составляет 57 лет;
  • 4 ребенка- 56;
  • 5 детей – 55.

Под защиту попадают и инвалиды. Люди, которые имеют проблемы со здоровьем, будут получать социальную помощь вне зависимости от возраста.

С какого возраста люди смогут получать социальную пенсию

Социальная пенсия – это обязательная выплата для нетрудоспособных россиян и наиболее незащищенных слоев населения. Среди них – инвалиды, а также те, кто не имеют достаточного стажа или баллов для получения традиционной выплаты (неофициальное трудоустройство). В 2018-ом этот вид материальной помощи получали три миллиона человек. Новая пенсионная реформа также затронет категории. Отныне, пособие по старости будут назначать на “пятилетку” позже установленного возраста. Если раньше мужчины и женщины получали эти выплаты в 60 и 55 лет, теперь в их отношении будет действовать принцип «плюс пять к пенсионному возрасту в стране».

Внимание!

Законодатели в этом случае также предусмотрели переходный период в течение двух лет. Так, минимальный возраст выхода на пенсию в 2019 году составит 65,5 – для мужчин и 60,5 лет для женщин. После окончания этого периода получатели социальной пенсии смогут ее оформлять в 70 и 65.

Выплачивать новые повышенные социальные пенсии начнут уже 1 апреля, однако пока точный коэффициент надбавки не установлен. По подсчетам экспертов, в 2019-ом он превысит 2 процента и в среднем по России составит 9215 рублей.

Стаж для выхода на пенсию

Глава государства четко обозначил и условия стажа для выхода на пенсию. Для досрочного он уменьшается до 37 лет, мужчин – 42-х. В остальном – особых изменений не произошло, так как увеличение стажа для выхода на пенсию происходит постепенно с 2015-го. К 2024 году будет закреплен возрастной ценз – 15 лет. В 2019-ом этот норматив составляет 10 лет, 2020-ом – 11, 2021 – 12, 2022 – 13 и 2023 – 14 лет. Также в страховой стаж входят периоды по уходу за ребёнком до 18-ти месяцев, за ребенком- инвалидом, инвалидом 1-ой группы и пожилым человеком с 80-летнего возраста, а также прохождение военной службы.

Досрочно на пенсию, согласно новой пенсионной реформе, смогут выйти врачи и учителя. Единственное условие – наработка определенного стажа, который отныне увеличивается на “пятилетку”. Предусмотрены также и социальные надбавки – дополнительно 25 процентов к страховой пенсии будут получать сельские пенсионеры, которые проработали в сельскохозяйственной сфере менее трех десятилетий.

Последние новости о повышении пенсионного возраста в России: с 2019 года в силу вступила новая льгота. Гражданам, у которых трудовой стаж выше норматива – оформить пенсию можно на 24 месяца раньше. Напомним, норматив составлет 42 года работы для мужчин, 37 – для женщин.

Сколько баллов нужно для пенсии

Для расчета страховой пенсии необходимо учитывать количество баллов. Их начисляют за каждые 12 месяцев трудовой деятельности при условии перечисления взносов работодателем, а также зарплату и возраст. Учитывают также отпуск по уходу за ребенком и пожилым человеком и службу в армии. В зависимости от количества баллов, выплаты могут быть уменьшены или увеличены. Насчитывать баллы начали с 2015-го – в тот период минимальнальный порог их составил 6. С каждым годом баллы увеличиваются. Так, к 2019-ому самый низкий коэффициент составляет 9,3, а к 2024-ому он составит 15. В 2025-ом планируется достичь необходимого коэффициента в 30 баллов.

Важно!

Баллы эквивалентны рублям, стоимость одного в 2019 году равна 87,24 рублям. Таким образом, фиксированная сумма доплаты на данный момент составляет 4982,9 рублей. Каждые 12 месяцев эта сумма будет расти. 

Повысить количество баллов также можно, если россиянин продолжает работать после достижения необходимого возраста для выхода на заслуженный отдых. Узнать количество баллов, которое положено пожилому человеку, можно, обратившись в Пенсионный Фонд.

Заключение

Согласно опросам различных независимых центров изучения общественного мнения, против введения новой реформы выступили более 80 процентов россиян. Однако благодаря этим изменениям, экономия бюджета составит 800 миллиардов рублей, из которых 700 миллиардов пойдут на увеличение выплат уже действующим пенсионерам. К 2024-му размер средней пенсии превысит 20 тысяч рублей. Действующих пенсионеров и большинство льготных категорий граждан новый закон затронет не существенно. Больше всего он отразится на женщинах 1968 года рождения. Не исключено, что в последствии проявятся и другие негативные последствия реформы. Однако, по словам Дмитрия Медведева, в этом случае есть возможность внесения поправок.

xn-----7kcbekeiftdh9amwkb4d2o.xn--p1ai

Пенсионный возраст в России

Пенсионный возраст для оформления страховой пенсии по старости в России составляет 65 и 60 лет для мужчин и женщин соответственно. Переход к таким нормативам будет поэтапным с ежегодным увеличением начиная с 2019 года относительно старых значений возраста 60 и 55 лет, действовавших до конца 2018 г. (см. таблицу по годам).

Однако, для некоторых категорий граждан пенсионный возраст отличается от общеустановленных нормативов. Это касается следующих категорий граждан:

С 2019 года досрочно уйти на пенсию могут россияне, имеющие продолжительный стаж работы — более 37 лет у женщин и 42 лет у мужчин. Такое основание было введено с целью смягчения последствий от проведения реформы пенсионного возраста.

Отметим, что с 2017 года постепенно повышается пенсионный возраст у государственных и муниципальных служащих — до 63 и 65 лет.

Пенсионный возраст в России с 2019 года

С 1 января 2019 года в силу вступил закон № 350-ФЗ от 03.10.2018 г., согласно которому пенсионный возраст, достижение которого позволяет россиянину оформить выплаты страховой пенсии по старости, был увеличен на 5 лет. Теперь возраст выхода на пенсию составляет 65 лет у мужчин и 60 — у женщин.

  • Изменения вводятся не сразу, а с предусмотренным переходным периодом (с 2019 по 2023 г.).
  • Ежегодно пенсионный возраст увеличивается на 1 год, то есть в 2019 — до 61/56, в 2020 — до 62/57 и так далее.
  • Окончательные значения будут закреплены с 2023 года, то есть оформить пенсию с этого времени можно будет только в 65 и 60 лет.

Для тех граждан, кто должен был уйти на пенсию в 2019-2020 годах, в законе предусмотрели особую льготу. Они могут оформить пенсионные выплаты на 6 месяцев раньше, чем предполагает график повышения пенсионного возраста. Соответственно, для 2019 г. увеличение составит только полгода, а для 2020 — полтора.

Таблица, согласно которой будет осуществляться увеличение пенсионного возраста, представлена ниже.

Таблица выхода на пенсию по годам с 2019 года

ДВП по старому закону (в 60/55 лет)ПВ (в годах)Увеличение ПВ (в годах)ДВП по новому законуМЖ
2019 60.5 55.5 0.5 II п. 2019 / I п. 2020
2020 61.5 56.5 1.5 II п. 2021 / I п. 2022
2021 63 58 3 2024
2022 64 59 4 2026
2023 65 60 5 2028
2024 2029
2025 2030
2026 и т.д. 2031 и т.д.

Используемые в таблице сокращения: ДВП — дата выхода на пенсию; ПВ — пенсионный возраст; п. — соответствующее полугодие указанного года.

В таблице указаны общеустановленные нормативы пенсионного возраста для страховой пенсии по старости. Для россиян, имеющих льготы по выходу на пенсию (например, северяне, учителя, многодетные мамы и т.д.), сроки оформления пенсии будут отличаться от указанных в таблице (они все будут рассмотрены далее). С графиком выхода на пенсию по годам рождения можно ознакомиться в статье по ссылке.

Досрочный выход на пенсию в 2019 году

Пенсионным законодательством предусмотрен досрочный выход на пенсию для некоторых категорий граждан по различным основаниям:

Далее в статье рассмотрим порядок выхода на пенсию для всех вышеперечисленных категорий граждан.

Пенсия по вредности

Работникам, имеющим стаж в тяжелых, вредных или опасных условиях труда, законодательством предусмотрена возможность досрочного выхода на пенсию по вредности.

Снижение пенсионного возраста для этих граждан зависит от:

  • их профессии (из так называемых Списка 1, Списка 2 и «малых списков»);
  • продолжительности специального (вредного) стажа;
  • продолжительности общего страхового стажа.

Перечень профессий, работ и условий труда, требования к страховому и льготному стажу, а также установленный для этих лиц льготный пенсионный возраст указаны в пунктах 1 — 18 ч. 1 ст. 30 и ст. 31 закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ «О страховых пенсиях».

Отметим, что повышение пенсионного возраста с 2019 г. не коснулось пенсии по вредности. Все требования по страховому и специальному стажу тоже остались прежними. Подробнее о назначении льготной пенсии за вредные и тяжелые условия труда можно прочитать в отдельной статье.

Выход на пенсию для северян с 2019 года

Для граждан, проживающих и работающих в условиях Крайнего Севера (КС) и приравненных к нему местностях (МКС), пенсия назначается досрочно — до достижения общеустановленного пенсионного возраста. Положения статьи 32 закона № 400-ФЗ устанавливают для северян следующие нормативы пенсионного возраста:

Категория получателяВозраст, летСтаж работы на КС в годах, не менееСтаж работы в МКС в годах, не менееСтраховой стаж в годах, не менее
Женщины с 2 и более детьми 50 12 17 20
Мужчины 60 15 20 25
Женщины 55 15 20 20
Мужчины 50 Постоянно проживающие и работавшие в качестве оленеводов, рыбаков, промысловых охотников 25
Женщины 45 20

Отметим, что закон о повышении пенсионного возраста с 2019 года коснулось граждан, имеющих стаж работы в районах КС и МКС:

  • До конца 2018 года северяне выходили на пенсию в 55 и 50 лет (мужчины и женщины соответственно).
  • Новые нормативы пенсионного возраста для их на 5 лет больше — уже 60 и 55 лет. Однако, такое увеличение будет происходить постепенно, с таким же темпом, как и увеличиваются общеустановленные нормативы.

Подробнее об условиях выхода на пенсию, пенсионном возрасте для «северян» (с таблицами по годам) можно ознакомиться в отдельной статье по ссылке.

Пенсия по выслуге лет учителям и медработникам

Право на досрочную пенсию по старости имеют медицинские и педагогические работники, выработавшие необходимый стаж по профессии:

  • учителям необходимо проработать не менее 25 лет в учреждениях для детей (п. 19 ч. 1 ст. 30 закона № 400-ФЗ);
  • врачам и медработникам необходимо работать не менее 25 лет в сельской местности или 30 лет в городе (п. 20 ч. 1 ст. 30).

С 2019 года нормативы по выслуге лет для педагогов и медиков не изменялись, однако порядок обращения за пенсией был скорректирован:

  • До конца 2018 г. эти категории граждан могли обратиться за назначением пенсии сразу после выработки необходимого специального стажа.
  • С 1 января 2019 г. в силу вступили в силу положения ч. 1.1 ст. 30 закона № 400-ФЗ, согласно которым дата назначения выплат откладывается на 5 лет после выработки стажа.

Эти изменения будут вводиться постепенно, с ежегодным увеличением отсрочки на 1 год. Кроме того, в первые 2 года (в 2019 и 2020) будет действовать смягчающая поправка к закону, позволяющая сократить отсрочку на 6 месяцев.

Ниже представлен график, согласно которому учителя и медработники теперь могут обращаться за назначением пенсионных выплат:

Дата выработки стажа по профессииНа сколько будет отложен выход на пенсию
2019 2020 2021 2022 2023 2024 2025 и т.д.
6 мес. 18 мес. 36 мес. 48 мес. 60 мес.
Досрочная пенсия безработным в 2019 году

Гражданам, которые потеряли работу в связи с сокращением штата или ликвидацией предприятия и встали на учет в службу занятости, пенсионные выплаты могут быть оформлены досрочно. Такое назначение происходит:

  • по предложению службы занятости и с согласия безработного;
  • в случае невозможности устроиться на новое место работы;
  • не раньше, чем за два года до наступления пенсионного возраста, в том числе по льготным основаниям;
  • при наличии 25 лет страхового стажа у мужчин и 20 — у женщин, а также необходимого количества баллов, в зависимости от года выхода на пенсию (например, в 2019 г. нужно 16,2 ИПК).

Досрочное пенсионное пособие безработным назначается и выплачивается в соответствии с ч. 2 ст. 32 закона РФ № 1032-1 от 19.04.1991 «О занятости населения в Российской Федерации».

По достижению установленного законодательством пенсионного возраста получатели досрочной пенсии как безработные переоформляют пенсию на страховую по старости. Подробнее об оформлении досрочной пенсии безработным гражданам можно ознакомиться в статье по ссылке.

Кому еще положена досрочная пенсия

Некоторым категориям россиян пенсия по старости назначается раньше общеустановленного пенсионного возраста в связи с состоянием здоровья либо по социальным мотивам. Перечень этих граждан перечислен в ст. 32 закона «О страховых пенсиях». К ним, к примеру, относятся:

  1. Матери с пятью и более детьми, воспитавшие их до 8 лет;
  2. Родитель, опекун инвалида с детства, воспитавший его до 8 лет;
  3. Инвалиды в результате военной травмы, инвалиды 1 группы по зрению;
  4. Граждане, относящимся к лилипутам и карликам и так далее.

Пенсионное обеспечение этих граждан устанавливается досрочно при наличии предусмотренных законом страхового стажа и величины индивидуального пенсионного коэффициента.

С 2019 года перечень таких льготных категорий граждан был расширен — в него включили матерей с 3 и 4 детьми. Для них теперь установлен фиксированный пенсионный возраст:

  • 56 лет — для мам с 4 детьми;
  • 57 лет — для мам с 3 детьми.

Повышение пенсионного возраста госслужащим с 2017 года

С 2017 года был вступил в силу закон о повышении возраста выхода на пенсию госслужащим. Действие закона распространяется на служащих государственных, муниципальных органов власти, а также на лиц, занимающих политические должности. Согласно принятому закону у этой категории граждан право на назначение пенсионного пособия по выслуге лет будет возникать:

  • у мужчин при достижении возраста 65 лет, у женщин в 63 года;
  • при наличии минимального стажа работы в гос. органах 20 лет.

Повышение возраста и минимального трудового стажа будет происходить постепенно — с 2017 года они будут увеличиваться ежегодно на 6 месяцев.

Принятым в 2018 году законом № 350-ФЗ график повышения пенсионного возраста для госслужащих был изменен. С 2020 года шаг, с которым ежегодно изменяется величина возраста, будет составлять не полгода, а 1 год. Таким образом, окончательные значения будут установлены в 2026 г. для женщин и 2023 году для мужчин, то есть быстрее, чем по первоначальной схеме.

Ответы онлайн-консультанта на вопросы пользователей

или

pensiology.ru

Новая таблица выхода на пенсию c 2019 года (в редакции Путина)

Путин изменил параметры пенсионной реформы. Закон подразумевает постепенное увеличение пенсионного возраста для мужчин и женщин начиная с 2019 года. В нашей статье подробный обзор изменений, последние новости и график выхода на пенсию по годам с 2019 года.

Свежие новости такие: пенсионная реформа приведет к тому, что в 2019 году отдел кадров не будет оформлять новых пенсионеров. Ведь те, кто должен был выйти на пенсию в 2019 году, выйдут только в 2020-ом. Таблицу смотрите в конце статьи. Для наглядности мы привели проект закона о пенсионной реформе (см. внизу статьи). Для удобства в статью добавлен калькулятор выхода на пенсию по-новому.

Внимание! Закон принят!

Содержание статьи:

Последние новости пенсионной реформы

Владимир Путин выступил с телеобращением, в котором поручил Правительству смягчить пенсионную реформу. 27 сентября решение Путина было принято Госдумой. Закон принят в 3-м чтении с учетом всех замечаний Путина.

Пенсионный возраст повысят для мужчин до 65 лет, для женщин до 60 лет. Ранее Правительство предлагало повысить пенсионный возраст для женщин до 63 лет. Сейчас возраст выхода на пенсию для мужчин 60 лет, для женщин 55.

Мужчины со стажем 42  года и женщины со стажем 37 лет смогут выйти на пенсию независимо от возраста. Главное, наработать этот стаж.

Те, кто должны были выйти на пенсию в 2019 и 2020 году по старому закону, смогут это сделать по новому закону, но на 6 месяцев раньше.

«Для примера, человек, который по новому пенсионному возрасту должен будет уходить на пенсию в январе 2020 года, сможет сделать это уже в июле 2019 года. То есть, повторю, на 6 месяцев раньше», –  сказал Путин .

Путин вводит в законодательство новый термин – люди предпенсионного возраста. Это мужчины от 60 до 65 лет и женщины от 55 до 60 лет.

Предпенсионеры получат льготы. Они не будут платить взносы за капремонт ЖКХ, смогут не платить налог на имущество (квартиры, дачи, дома) и земельный налог. Также регионы предоставят таким людям льготы на проезд в электричках и автобусах.

Пособие по безработице для предпенсионеров будет увеличено с 4900 до 11 280 рублей с 1  января 2019 года.

Чем больше детей у мамы, тем раньше она уйдет на пенсию. Если у женщины трое детей, то она сможет выйти на пенсию на три года раньше срока. Если четверо детей – на четыре года раньше. А  женщины, у которых пять и более детей, смогут выходить на пенсию в 50 лет.

Ежегодно пенсию будут повышать выше уровня инфляции. В среднем это 1000 рублей в месяц прибавки (12 000 в год).

Правительство предусмотрело сохранение льгот для шахтёров, работников горячих цехов, химических производств, чернобыльцев, ряда других категорий.

Путин хочет сохранить действующие условия назначения пенсий и для коренных малочисленных народов Севера.

Также Путин предложил поддержать жителей села. С 1  января  2019 года будет выплачиваться 25‑процентная надбавка к фиксированной выплате страховой пенсии для неработающих пенсионеров, живущих на селе, у которых не менее 30 лет стажа в сельском хозяйстве.

В Трудовом кодексе закрепят обязанность работодателя ежегодно предоставлять работникам предпенсионного возраста два дня на бесплатную диспансеризацию с сохранением зарплаты.

Работодатели, которые уволят предпенсионера, получат штраф 200 000 рублей.

Госдума приняла в 3-м чтении закон о повышении пенсионного возраста в России. Пенсионный возраст увеличен для мужчин с 60 до 65 лет, для женщин с 55 до 60 лет (с учетом изменений от Путина).

Увеличение пенсионного возраста в России с 2019 года

Правительство решило поэтапно закрепить пенсионный возраст на уровне 65 и 60 лет для мужчин и женщин соответственно. Сейчас пенсионный возраст составляет 60 лет для мужчин и 55 лет для женщин. Изменение пенсионного возраста предполагается постепенно начать с 1 января 2019 года. Уже точно, что пенсионная реформа в России в 2019 году состоится, последние новости и изменения в работе читайте ниже.

Статья по теме: Увольнение пенсионера по собственному желанию

Увеличение пенсионного возраста постепенно: предусматривается переходный период – с 2019 по 2028 год для мужчин и с 2019 по 2034 год для женщин. Таким образом, переходный период составит 10 лет для мужчин и 16 лет для женщин.

Повышение возраста трудоспособности на первом этапе затронет мужчин 1959 г.р. и женщин 1964 г.р. Граждане, указанных годов рождения, с учетом переходных положений получат право выйти на пенсию в 2020 году – в возрасте 61 года и 56 лет соответственно.

Досрочников ждут изменения: как повысят возраст жителям Крайнего севера, учителям и другим льготникам

Не коснется повышение шахтеров и других работников вредной профессии (профессии из списка 1 и списка 2). При этом пенсионный возраст увеличится с переходным периодом для некоторых категорий работников, выходящих на пенсию досрочно, а именно:

  • Работников, которые выходят на пенсию досрочно в связи с работой в районах Крайнего Севера и в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера. Для тех, кому возраст выхода установлен 55 лет (для мужчин) и 50 лет (для женщин), предусматривается повышение возраста выхода на пенсию до 60 лет и 55 лет соответственно. Порядок повышения тот же, что и для остальных работников (см. таблицу ниже)
  • Педагогических (учителей), медицинских, творческих работников. Для данной категории работников институт досрочных пенсий сохраняется в полном объеме: ужесточения требований по специальному стажу не предусмотрено. Вместе с тем, исходя из общего увеличения трудоспособного возраста, для данных граждан возраст выхода на досрочную пенсию повышается на 8 лет. Новый возраст выхода на пенсию будет исчисляться исходя из даты выработки специального стажа и приобретения права на досрочную пенсию. Сейчас данным категориям работников необходимо выработать специальный стаж длительностью от 15 до 30 лет в зависимости от конкретной категории льготника. Таким образом, возраст, в котором эти работники  вырабатывают специальный стаж и приобретают право на досрочную пенсию, фиксируется, а реализовать это право (назначить «досрочную» пенсию) можно будет в период с 2019 по 2034 год и далее с учетом увеличения трудоспособного возраста и переходных положений. Таблица выхода на пенсию для учителей смотрите в проекте закона в конце статьи.

Законопроектом также предлагается с 1 января 2020 года увеличение темпа роста шага повышения пенсионного возраста государственным служащим — по году в год. Таким образом, пенсионный возраст для государственных служащих приводится в соответствие с предложением по темпам повышения общеустановленного возраста.

Статья по теме: Как оформить сотрудника на пенсию с 1 января 2019 года

Законопроект предусматривает изменения, связанные с возрастом выхода на социальную пенсию. Эта пенсия выплачивается тем, кто не наработал стажа. Например физлицам, которые работают неофициально. Гражданам, которые не работали или не приобрели полноценного стажа, необходимого для получения страховой пенсий, социальная пенсия теперь будет назначаться не в 60 (женщинам) и 65 лет (мужчинам), а в 65 и 70 лет соответственно. Данные изменения предлагается проводить также постепенно. У граждан, имеющих значительные нарушения жизнедеятельности, имеется право обратиться за установлением инвалидности и при положительном решении получать социальную пенсию по инвалидности (независимо от возраста).

Нынешним пенсионерам поднимут пенсию

Хорошо, что изменения не затрагивают нынешних пенсионеров – получателей пенсий. Они, как и ранее, будут получать все положенные им пенсионные и социальные выплаты в соответствии с уже приобретенными пенсионными правами и льготами. Правительство заверило, что повышение пенсионного возраста позволит обеспечить увеличение размера пенсий для неработающих пенсионеров — индексацию пенсий выше инфляции в соответствии с Указом Президента от 7 мая 2018 года № 204 «О национальных целях и стратегических задачах развития Российской Федерации на период до 2024 года».

Увеличение пенсионного возраста позволит увеличивать размер пенсий неработающим пенсионерам почти на 1000 рублей в год. В последние три года в среднем увеличение пенсий осуществлялось на 400–500 рублей. Так, в 2016 году увеличение составило 399 рублей, в 2017 году – 524 рубля, в 2018 году – 481 рубль.

Таблица выхода на пенсию по годам рождения (для тех, у кого нет льгот)

Таблица взята с сайта ПФР.

Из графика видно, что те, кто мог выйти на пенсию по старости в 2019 году, выйдут лишь в 2020-м. А те, кто собирался стать пенсионером в 2020-м, получат первую пенсию только в 2022-м. 

Для мужчин

Дата рождения

Возраст выхода на пенсию

Сколько добавлено лет

В каком году выходить на пенсию по-новому

1959

61

1 год (но можно уйти на пенсию на 6 мес. раньше)

2020

1960

62

2 года (но можно уйти на пенсию на 6 мес. раньше)

2022

1961

63

3 года

2024

1962

64

4 года

2026

1963 и младше

65

5 лет

2028

Для женщин

Дата рождения

Возраст выхода на пенсию

Сколько добавлено лет

В каком году выходить на пенсию по-новому

1964

56

1 год (но можно уйти на пенсию на 6 мес. раньше)

2020

1965

57

2 года (но можно уйти на пенсию на 6 мес. раньше)

2022

1966

58

3 года

2024

1967

59

4 года

2026

1968 и младше

60

5 лет

2028

Повышения пенсионного возраста для жителей Крайнего Севера

Ниже приведена таблица повышения пенсионного возраста для жителей Крайнего Севера и приравненных к ним местностей.

Год выхода на пенсию по старому закону

Мужчины и женщины

В каком году выходить на пенсию

2019

+ 1 год (но можно выйти на пенсию на 6 месяцев раньше)

2020

2020

+ 2 года (но можно выйти на пенсию на 6 месяцев раньше)

2022

2021

+ 3 года

2024

2022

+ 4 года

2026

2023

+ 5 лет

2028

Право на досрочное назначение страховой пенсии по старости предоставляется гражданам, если они проработали не менее 15 календарных лет в районах Крайнего Севера либо не менее 20 календарных лет в приравненных к ним местностях

Гражданам, проработавшим в районах Крайнего Севера не менее 7 лет 6 месяцев, страховая пенсия назначается с уменьшением общеустановленного пенсионного возраста (65 лет – для мужчин и 50 лет – для женщин) на четыре месяца за каждый полный календарный год работы в этих районах.

Повышения пенсионного возраста для учителей и артистов

Для педагогов и артистов увеличивается возраст выхода на пенсию.

Год выхода на пенсию по старому закону

Мужчины и женщины

В каком году выходить на пенсию

2019

+ 1 год (но можно выйти на пенсию на 6 месяцев раньше)

2020

2020

+ 2 года (но можно выйти на пенсию на 6 месяцев раньше)

2022

2021

+ 3 года

2024

2022

+ 4 года

2026

2023

+ 5 лет

2028

Калькулятор выхода на пенсию по-новому при повышении пенсионного возраста (с учетом поправок от Путина)

Введите год своего рождения и узнайте год выхода на пенсию. Калькулятор считает сроки выхода с учетом проекта закона, который подготовило Правительство (см. проект в ниже) и поправок Путина. Обратите внимание, что в первые два года предоставляется льгота — можно уйти на пенсию на 6 месяцев раньше срока, мы учли это в калькуляторе. Также калькулятор теперь считает возраст выхода для женщин с учетом прибавки в 5 лет, а не 8.

Тексь закона о пенсионной реформе и увеличении пенсионного возраста

Оформить кадровые документы вы можете в нашей программе «Бухсофт». Акция: доступ в программу на год для бухгалтеров — бесплатно!

Закон внесен в Госдуму Правительством.

www.26-2.ru

Смотрите также

  • Фасоны юбок для полных женщин с животом
  • Эпителий в моче повышены причины у женщин
  • Цистит лечение в домашних условиях у женщин
  • Связать платье спицами для женщины новые модели с описанием
  • Заболевания половых органов у женщин
  • Проблемы с щитовидкой у женщин признаки
  • Гинекологические заболевания у женщин лечение
  • Общий анализ крови норма и расшифровка у женщин после 50 лет
  • Почему выступают вены на руках у женщин
  • Удельный вес мочи норма у женщин по возрасту таблица
  • Как убрать волосы на лице навсегда в домашних условиях у женщин быстро

Рубрики

Свежие комментарии

Страницы